Cartão Vale Refeição e
Vale Alimentação
MaxxCard

Ofereça a melhor experiência para seu colaborador com nosso cartão Multibenefícios. Sua empresa gerencia e paga por meio da plataforma e os colaboradores usam em qualquer estabelecimento das categorias habilitadas. E o melhor, taxa é ZERO!!

Vantagens do Cartão Alimentação e
Refeição MaxxCard

Através do nosso cartão, criamos uma enorme rede de alimentação credenciada, onde as empresas obtêm ganhos que vão além de rendimentos financeiros e o seu principal ativo, que são as pessoas, tornam-se cada vez mais valorizadas.

O que é?

O vale-refeição e alimentação é um benefício que seu colaborador poderá usar em estabelecimentos como restaurantes, mercados, lanchonetes, padarias e muito mais.

Como Funciona?

Assim como outros benefícios, o valor é adicionado mensalmente no cartão. Aceito em mais de 4 milhões de estabelecimentos, pode ser acumulado para ser gasto em refeições e alimentos.

Por que Oferecer?

Oferecer um benefício flexível que foge do tradicional é um diferencial competitivo que proporciona vantagens para ambas as partes. Mantenha o engajamento dos colaboradores.

Liberdade, flexibilidade e produtividade definem esse benefício!

Através do nosso cartão multibenefícios, contamos com uma enorme rede credenciada.

As empresas que se adequarem aos requisitos podem adquirir outras vantagens, como isenções fiscais e o seu principal ativo, que são as pessoas, tornam-se cada vez mais valorizadas e satisfeitas com o seu local de trabalho, é uma forma de reter talentos.

Fidelização de equipe

A cultura organizacional se transforma, a equipe torna-se mais fidelizada, ou
seja, a rotatividade de funcionários passa a ser menor e há maior retenção de talentos.

Diminuição
de gastos

A empresa passa a ter menos custos com novos processos seletivos. As vantagens se estendem a algumas despesas corporativas, que passam a ser dedutíveis.
Esteja em conformidade com a lei, organize a gestão de pagamentos e não se
preocupe com a cobrança de taxas de adesão, pois elas não existem por aqui!

Para sua
empresa

Para seu
Colaborador

Qualidade
de vida

Facilidade em suas compras e poder de escolha nos benefícios que recebe, o sonho de todo colaborador! O vale alimentação e refeição Maxxcard é um cartão muito prático de ser utilizado pelos trabalhadores e permite que adquiram mais qualidade de vida.

Autonomia

Mais do que isso, passam a ter autonomia na sua rotina de refeições diárias e
necessidades. Satisfação e felicidade são dois sentimentos que com certeza passam a florescer entre eles!

Surpreenda seu time.

Ofereça o Cartão Refeição, economize tempo liberando saldos de forma rápida e segura.

O Cartão Refeição e Alimentação MaxxCard
é aceito em milhares de estabelecimentos

O colaborador que recebe o seu vale refeição e alimentação Maxxcard poderá fazer
uso desse benefício flexível em todos os milhões de estabelecimentos brasileiros e
comércios que possuem maquininha de cartão com disponibilidade para a bandeira
que ele possui. As funcionalidades do benefício incluem diversas vantagens, como:

Bandeira ELO

Para uso nacional

Maxxplace

compra de voucher em aplicativos de comida (ifood, rappi, bigou, zé delivery)

Cartão 2 em 1

Se a empresa preferir, o colaborador tem a liberdade de alternar o saldo entre o benefício de alimentação e refeição. Caso contrário, temos a opção do mesmo cartão sem a transferência de saldo.

Participe do PAT com o Cartão Refeição e
Alimentação MaxxCard

Através do nosso cartão, a sua empresa consegue aderência ao Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT), que é um programa de incentivo criado pelo governo com a finalidade de levar as empresas a se preocuparem mais com a saúde nutricional de seus funcionários, principalmente aqueles que possuem uma renda mais baixa.

Benefícios

Essa adesão traz vantagens e benefícios tanto para as empresas quanto para os seus colaboradores. A isenção de alguns encargos sociais é um dos principais benefícios financeiros para as empresas pertencentes a esse programa, como o FGTS e INSS.

Produtividade

Com o PAT, a produtividade da empresa pode crescer consideravelmente, uma vez que a alimentação dos seus trabalhadores tem mais qualidade, o que do ponto de vista nutricional, gera mais disposição e energia para o dia a dia e realização de suas atividades.

Valorização

Essa preocupação com os funcionários também ajuda na retenção de talentos, pois se sentem valorizados dentro da empresa onde atuam e há aumento de sua qualidade de vida.

Perguntas frequentes

O vale refeição e vale alimentação é um benefício concedido aos colaboradores de uma empresa pelos seus empregadores, onde recebem um cartão com determinado valor de saldo, para ser usado em suas refeições diárias e/ou compras em supermercados e outros estabelecimentos parceiros. O seu uso na prática é o mesmo de um cartão de crédito/débito tradicional e para consultar o saldo, extrato e monitorar outras informações do seu cartão, tudo pode ser feito através de um aplicativo vinculado a ele que pode ser baixado diretamente no celular.

Apesar de algumas formas de contratação exigirem algumas obrigações da empresa com os seus funcionários, como no modo CLT (carteira assinada), o cartão vale  alimentação e cartão vale refeição não é obrigatório, ficando a critério das organizações. No entanto, muitas empresas têm adotado esse tipo de benefício, além de planos odontológicos e convênios com planos de saúde, como forma de reconhecer os funcionários e retê-los.

Todos os colaboradores de uma empresa contratados por carteira assinada (CLT) ou por conta de pessoa jurídica (PJ) possuem esse direito, desde que seja oferecido pela empresa que os emprega. 

O vale refeição é um benefício flexível e não obrigatório, mas possui regras. É indicado que esse valor não seja superior a 20% do salário recebido pelo funcionário da empresa e apesar de não ser um costume dos empregadores fazer isso, e a quantia do vale ser paga como um “bônus”, esse valor poderia ser descontado depois na folha de pagamento dos colaboradores. 

Aderindo a inscrição 11030732 do PAT(Programa de Alimentação ao Trabalhador), o valor pago pelo empregador ao trabalhador, torna-se isento de contribuição do FGTS e de contribuição previdenciária, conforme o artigo 3 da lei 6321 do ano de 1976 e artigo 6 do decreto 5 do ano de 1991 e as empresas que optam pelo lucro real tem a possibilidade de dedução de até 4% do seu imposto de renda, conforme o artigo 5 da lei 9532 do ano de 1997.

O valor a ser pago é estabelecido de acordo com o salário do colaborador, sendo regra que a quantia não ultrapasse 20% do valor total recebido. Algumas empresas estabelecem um valor fixo dentro dessas condições, a ser liberado mensalmente a todos os funcionários de forma igualitária, em um dia do mês previamente acordado

Tudo pode ser feito de forma bem prática e funcional através do app exclusivo para os usuários do cartão MaxxCard. Veja seu saldo, consulte o extrato e todas as compras realizadas. Nosso app está disponível nas lojas para IOS e ANDROID. Acesse também através do chatbot ou ligue para nosso 0800 095 1127.

Ofereça
os principais
benefícios para
os funcionários
com uma única
gestão

Quero ser Maxx!

MAXXCARD ADMINISTRADORA DE CARTOES LTDA

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