Cartão de Adiantamento
Salarial MaxxCard
Otimize tempo, custos e centralize toda a sua gestão de despesas em apenas um local com o cartão de adiantamento salarial! Além dessas vantagens, com esse cartão multibenefícios os colaboradores conquistam ainda mais liberdade sobre as suas finanças.
Vantagens do Cartão de Vale Adiantamento
Salarial MaxxCard
Redução de custos, motivação, autonomia, empresa e funcionários contentes! Esses
são apenas alguns dos inúmeros benefícios que o nosso vale adiantamento de salário traz aos locais que tomam a decisão de incluí-lo em sua forma de remuneração. Com o Cartão de Adiantamento Salarial Maxxcard, todos se libertam das burocracias excessivas.
Incentive pessoas
O Cartão Adiantamento Salarial também incentiva as pessoas que trabalham na
empresa, mostra valorização e com isso grandes talentos são retidos, o que diminui os
problemas de rotatividade, além de chamar atenção para novos possíveis
colaboradores.
Sem prejuízos
A antecipação de salário não causará prejuízos para a empresa e não haverá nenhum impacto negativo no fluxo de caixa, muito pelo contrário! A gestão se torna totalmente
facilitada e todo o controle de limite, valores e próximos adiantamentos pode ser
realizado de forma prática. O financeiro muda totalmente, e para melhor, com os gastos
da empresa organizados e simplificados!
Para sua
empresa
Para seu
Colaborador
Autonomia
Algumas contas e imprevistos não esperam pelo dia do pagamento para acontecer e
através do Cartão de Adiantamento Salarial, os funcionários poderão resolver os problemas antes do final do mês chegar e acabar com as preocupações financeiras. É possível ter até 40% do salário adiantado sem descontos e cobranças de juros depois!
Valorização
É um cartão prático, com diversas vantagens e todo o saldo e gastos podem ser
acompanhados pelo aplicativo. Adquiri-lo é oferecer mais autonomia sobre as escolhas
e gastos, diminuir os momentos de ansiedade e estresse devido às contas e é uma maneira de reconhecimento e demonstração de confiança por parte da empresa pelo
trabalho realizado, de forma não verbal.